Аджай Банга вступил в должность президента Группы Всемирного банка на пятилетний срок со 2 июня 2023 года. Он приступил к обязанностям, имея перед собой четкую цель: преобразовать учреждение с 80-летней историей, сделать его более оперативным, эффективным и результативным партнером в сфере развития.

Под руководством Аджая Всемирный банк принял новую концепцию деятельности и миссию – создание мира, свободного от бедности, на планете, пригодной для жизни. Кроме того, Банк реализовал широкий комплекс реформ, направленных на увеличение кредитного потенциала, упрощение операций и разработку практичных, масштабируемых и действенных решений в области развития. Приоритетом стало создание более гибкой организации, с которой легче взаимодействовать и которая ориентирована на результаты.

В основе подхода Аджая лежит убежденность в том, что создание рабочих мест – это важнейший фактор развития. Рабочие места не только обеспечивают доход, но и способствуют формированию чувства собственного достоинства, придают смысл жизни. Эта позиция привела к разработке новых инициатив: обеспечить доступ к электроэнергии 300 миллионам жителей Африки к 2030 году; охватить качественными и недорогими медицинскими услугами 1,5 миллиарда человек; разработать современный подход к поддержке агробизнеса, который будет способствовать ускорению экономического роста, повышению продовольственной безопасности и созданию экономических возможностей.

Благодаря усилиям Аджая внимание вновь сосредоточено на использовании потенциала частного сектора. Он укрепил сотрудничество с партнерами по развитию, благотворительными организациями и инвесторами, а также создал Лабораторию инвестиций частного сектора. В работе лаборатории участвуют руководители ведущих корпораций и компаний по управлению активами, которые ищут способы устранения препятствий для притока частного капитала в страны с формирующимся рынком. Его подход отражает коренной пересмотр взглядов: значительный прогресс в развитии невозможен без использования возможностей частного сектора в области инноваций, финансирования и достижения результатов.

До прихода во Всемирный банк Аджай занимал должность заместителя председателя в General Atlantic, а до этого – пост президента и главного исполнительного директора в Mastercard. В Mastercard он осуществлял руководство организацией, насчитывавшей почти 24 000 сотрудников по всему миру. Под его началом одним из ключевых элементов стратегии компании стало расширение охвата финансовыми услугами. Кроме того, Аджай основал Центр инклюзивного роста Mastercard для продвижения равных и устойчивых экономических возможностей.

Аджай занимал руководящие должности не только в частном секторе. В 2020–2022 годах он был председателем Международной торговой палаты и входил в советы директоров Американского Красного Креста, Kraft Foods и Dow Inc. Он также является соучредителем Института киберготовности. Его работа получила широкое признание, и он был удостоен ряда наград, включая Звезду Государственной службы Сингапура (2022 год), награду Падма Шри от президента Индии (2016 год), медаль Ассоциации внешней политики (2012 год) и Почетную медаль острова Эллис.

На посту президента Группы Всемирного банка Аджай Банга проводит реформы, которые призваны помочь организации справиться с важнейшими проблемами современности. Главными принципами, которыми он при этом руководствуется, являются безотлагательность действий, амбициозность целей и усиленная ориентация на результаты.